Coordinateur Travailleur Social H/F - 66

Nous recherchons pour notre coopérateur, un(e) Coordinateur / Coordinatrice travailleur social , afin de rejoindre les équipes d'un EMPS (Equipe Mobile Santé Précarité) situé à Perpignan.

À propos de l'EMSP :

L'Équipe Mobile Santé Précarité intervient auprès de personnes en situation de grande précarité : sans-abri, personnes vivant en squat, hébergement d'urgence ou en situation d'isolement social.

L'EMSP propose une prise en charge globale en associant des compétences médicales, sociales et psychologiques.

L'établissement est 100 % mobile : les interventions se déroulent principalement dans un véhicule aménagé ou au sein des structures partenaires.
Périmètre d'intervention : Département des Pyrénées-Orientales.

Conditions contractuelles :

* Contrat d'intérim de 3 mois : du 15 septembre au 31 octobre, avec possibilité de prolongation.
* 35 heures par semaine
* Rémunération : Selon la Convention Collective Nationale 66, avec prise en compte de l'ancienneté, Indemnités de Fin de Mission (IFM) et Indemnités Compensatrices de Congés Payés (ICP).

Vos missions principales :

1. Coordination au sein de l'établissement (en lien avec la Direction) :

* Veille technique et mise à jour du projet d'établissement.
* Création, actualisation et suivi des outils, procédures et protocoles.
* Analyse des besoins, participation à l'évaluation continue et au bilan d'activité.
* Suivi et évolution du logiciel métier (MANO).
* Conduite de projets transversaux.

2. Coordination réseau / partenariat :

* Représentation de la structure auprès des partenaires.
* Interface avec les acteurs externes pour garantir une prise en charge globale.
* Appui aux professionnels dans la gestion des situations complexes.

3. Coordination au sein de l'équipe :

* Animation et coordination de l'équipe pluridisciplinaire.

Activités sociales et accompagnement :

* Évaluation sociale et recueil d'informations.
* Accompagnement et orientation vers les structures sociales et médico-sociales.
* Aide aux démarches : hébergement, logement, ouverture de droits.
* Participation aux actions de prévention, de dépistage et de réduction des risques.
* Interface avec les acteurs du champ sanitaire, social et médico-social.
* Suivi des dossiers usagers et participation à l'évaluation des actions menées.
* Gestion des stocks, protocoles et besoins logistiques.
* Contribution active au projet d'établissement.

Profil recherché :

* Diplôme d'état d'assisant de service social (DEASS) OBLIGATOIRE
* Expérience en coordination ou en équipe mobile fortement appréciée.
* Être force de proposition, notamment dans le développement des outils et l'amélioration des pratiques.
* Aisance dans le travail en équipe pluridisciplinaire et en réseau.
* Sens de l'organisation, capacités d'analyse et réactivité.
* Permis B exigé (interventions mobiles fréquentes)