Directeur Bassin Languedoc H/F - Agir Soigner Eduquer Inclure

Accueil de personnes en situation de handicap ayant des difficultés d'ordre intellectuel, avec ou non troubles associés entrainant une importante difficulté d'intégration sociale.Par délégation de la Directrice Générale, vos missions s'articulent autour de six domaines :

Développement, stratégie et projets
- Vous coordonnez la mise en oeuvre du projet associatif sur le bassin, formalisez la feuille de route et pilotez les projets d'établissements.
- Vous définissez les stratégies de réponse aux appels à projets (AAP/AAC/AMI), coordonnez les projets de développement et de transformation dans le cadre des CPOM.
- Vous assurez une veille territoriale active et contribuez aux opérations de reprise d'établissements ou d'associations.
- Vous négociez et signez les conventions de partenariat multi-établissements du bassin, et représentez l'association auprès des autorités de tarification et de contrôle.

Management et ressources humaines
- Vous recrutez les directeurs d'établissement, validez le recrutement des adjoints, cadres et médecins, et managez l'ensemble de l'équipe de direction et de l'agence de bassin.
- Vous présidez le CSE, conduisez le dialogue social et déployez la politique QVCT à l'échelle du bassin.
- Vous validez les plans de développement des compétences, favorisez la mobilité interne et la promotion professionnelle.

Gestion financière et budgétaire
- Vous validez les budgets pluriannuels, veillez au respect des enveloppes budgétaires et mettez en place les plans de retour à l'équilibre nécessaires.
- Vous disposez d'une délégation financière pour valider les dépenses jusqu'à 50 K€ (100 K€ pour les budgets commerciaux ESAT) et signez les demandes de subvention inférieures à 50 K€.

Qualité, droits des personnes et gestion de crise
- Vous coordonnez la démarche d'amélioration continue de la qualité et veillez au respect des droits des personnes accompagnées et de leurs familles.
- Vous êtes garant.e de l'organisation des astreintes, de la continuité de service et du pilotage de la gestion de crise à l'échelle du bassin.
- Vous remontez sans délai à la Directrice Générale tout événement indésirable grave (EIG), signalement judiciaire ou information préoccupante.

Transition écologique, numérique et ressources opérationnelles
- Vous consolidez les besoins d'investissement, pilotez leur mise en oeuvre et garantissez la sécurité des biens et des personnes.
- Vous déclinez la politique RSE, mettez en oeuvre la trajectoire de transformation numérique et écologique, et appliquez la politique achats associative sur votre bassin.

Communication et représentation territoriale
- Vous représentez l'association auprès des partenaires institutionnels, associatifs et territoriaux, et participez à la veille sur les évolutions du secteur.
- Vous veillez au bon déploiement des actions de communication associatives et assurez la remontée des informations nécessaires à la valorisation des actions de l'ASEI.

Experience: 3 An(s) - Direction établissement MS

Compétences: Code des marchés publics,Législation sociale,Animer, coordonner une équipe,Piloter une activité

Qualification: Cadre

Secteur d'activité: Activités des sièges sociaux