Les missions du poste

Vous interviendrez dans le cadre du dispositif "Emploi Accompagné"

Mission 1 : Accompagner la personnes et les parties prenantes
- Concevoir et conduire l'évaluation des besoins et l'accompagnement ou prestations au sein de l'équipe pluridisciplinaire
- Mettre en oeuvre les actions programmées avec la personne
- Evaluer les effets des actions réalisées
- Mettre en oeuvre les méthodes, techniques et outils de la délivrance des services
- Repérer et activer les partenariats nécessaires à l'accompagnement
- Coordonner les interventions des partenaires du parcours
- Concevoir et mettre en oeuvre les actions de compensation du handicap
- Développer le partenariat avec les employeurs

Mission 2 : Promouvoir l'activité
- Faire connaître l'activité
- Valoriser l'activité
- Informer sur l'activité

Compétences techniques :
- Utilisation d'outils bureautiques
- Connaissance du handicap
- Connaissance des principes du job coaching (IPS notamment)
- Travail en équipe pluridisciplinaire

Environnement de travail :
Moyens mis à disposition : ordinateur, imprimante, photocopieur
Relations internes : sous la responsabilité de la coordination
Relations externes : commanditaires, partenaires institutionnels, partenaires opérationnels, partenaires stratégiques en lien et sous l'autorité de la direction générale

Conditions de travail :
Déplacements très fréquents : dans les sites d'ADRH, chez les partenaires, commanditaires, entreprises

Etre titulaire d'un diplôme Bac +2 CESF ou expérience importante
Expérience dans l'inclusion sociale et professionnelle

Prise de poste 18 mai 2026

Le profil recherché

Experience: 5 An(s)

Compétences: Diplôme d'Etat de conseiller en économie sociale familiale,Accompagner des personnes dans leur parcours d'insertion professionnelle,Proposer des actions de formation, d'orientation, d'accompagnement adaptées au profil de la personne,Accueillir, orienter, renseigner un public,Développer et animer un réseau de partenaires et de prestataires

Permis: B - Véhicule léger exigé

Qualification: Employé qualifié

Secteur d'activité: Action sociale sans hébergement n.c.a.

Compétences requises

  • Formation du personnel
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