Travailleur Social Masp H/F - Association Tutelaire 66

CDD à temps complet dans le cadre du remplacement d'un salarié absent
Poste susceptible d'être prolongé
Perpignan (66)
Convention Collective Nationale du 15 mars 1966

Qui sommes-nous ?
L'AT66 (Association Tutélaire 66) est une association engagée dans l'accompagnement des personnes vulnérables. Dans le cadre d'une délégation du Conseil Départemental, nous assurons notamment des Mesures d'Accompagnement Social Personnalisé (MASP) destinées à favoriser l'autonomie des bénéficiaires dans la gestion de leur vie quotidienne et de leurs ressources.

Vos missions
Sous l'autorité de la direction, vous assurez l'exercice de mesures MASP de niveau 1 et 2.

À ce titre, vous :
- Réalisez un accompagnement social individualisé des bénéficiaires ;
- Accompagnez les personnes dans la gestion de leurs prestations et de leur budget ;
- Apportez un soutien dans les démarches administratives ;
- Évaluez les besoins et élaborez un projet d'accompagnement adapté ;
- Développez et entretenez le partenariat avec les acteurs du territoire ;
- Assurez le suivi administratif des mesures et rendez compte de votre activité ;
- Participez à la dynamique institutionnelle et au travail d'équipe.

Profil recherché
- Titulaire d'un diplôme d'État de niveau 6 : DEASS, DEES ou DECESF ;
- Expérience dans le secteur social ou médico-social appréciée ;
- Bonne connaissance des dispositifs sociaux et des publics en difficulté ;
- Capacités rédactionnelles, d'analyse et d'organisation ;
- Sens de l'écoute, autonomie, rigueur et esprit d'équipe ;
- Permis B indispensable.

Nous vous proposons
- Un CDD à temps complet dans le cadre du remplacement d'un salarié absent ;
- Une possibilité de prolongation selon l'évolution de la situation ;
- Une rémunération selon la Convention Collective Nationale du 15 mars 1966 ;
- La prime Ségur ;
- Une prime de sujétion ;
- 11 jours de congés supplémentaires par an pour une année complète de présence ;
- Un accompagnement à la prise de poste ;
- Des missions variées au sein d'une équipe pluridisciplinaire ;
- Un environnement de travail favorisant l'autonomie et l'initiative.

Prise de poste : dès que possible

Experience: Débutant accepté

Compétences: Evaluer régulièrement les besoins de la personne ou de la famille,Orienter une personne vers des partenaires relais

Permis: B - Véhicule léger souhaité

Qualification: Employé qualifié

Secteur d'activité: Action sociale sans hébergement n.c.a.

Liste des qualités professionnelles:
Etre à l'écoute, faire preuve d'empathie : Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.

• Capacité d'écoute
• Accompagnement social