Les missions du poste
ACTIVITÉSVotre rôle et fonction clinique auprès des usagers :Auprès des enfants accueillis. (Rencontre, évaluation de la problématique, entretien clinique ponctuel, soutien psychologique, orientation vers une prise en charge spécialisée, intervention ponctuelle sur des situations de crise)Auprès des familles. (Rencontre et travail sur la continuité du lien parents-enfant)Auprès des groupes d'enfants. (Groupes de parole, ateliers...)Votre rôle et fonction auprès des équipes :Participation à l'élaboration du projet individualisé du jeune accueilli.Participation aux réunions d'Équipe.Éclairage sur la personnalité des enfants.Relations avec les instances extérieures.Participation et réflexion sur les projets institutionnels.
ACTIVITÉS:Votre rôle et fonction clinique auprès des usagers:Auprès des enfants accueillis. (Rencontre, évaluation de la problématique, entretien clinique ponctuel, soutien psychologique, orientation vers une prise en charge spécialisée, intervention ponctuelle sur des situations de crise)Auprès des familles. (Rencontre et travail sur la continuité du lien parents-enfant)Auprès des groupes d'enfants. (Groupes de parole, ateliers...)Votre rôle et fonction auprès des équipes:Participation à l'élaboration du projet individualisé du jeune accueilli.Participation aux réunions d'Équipe.Éclairage sur la personnalité des enfants.Relations avec les instances extérieures.Participation et réflexion sur les projets institutionnels.Public:Les jeunes accueillis sur les servicesAffectation/Localisation:IDEA
Le profil recherché
Pré-requis:Master 2 ou DESS de psychologie (psychologie (clinique, psychopathologie, enfance/adolescence, développement de l'enfant et de l'adolescent...).Permis B manuel Connaissances appréciées:Du fonctionnement et de l'organisation du service.De l'organisation sociale départementale.Des structures d'accueil. Être en capacité de:Travailler en équipeAnalyser les besoins des jeunesCommuniquer efficacement avec différents interlocuteurs.Rédiger des comptes-rendus et des notes détaillées. Qualités :Dynamisme et rigueur.Capacité d'adaptation aux situations variées.Disponibilité et sens de l'écoute.
Compétences requises
- Dynamisme
- Compte-rendu
- Capacité d’adaptation