Les missions du poste

L'Association à but non lucratif « Val de Sournia » oeuvre au service de la personne fragilisée : personne âgée, personne en situation de handicap, patient. Notre objectif est d'assurer des conditions optimales de prise en charge, d'accompagnement, d'hébergement, dans le respect de la dignité et de l'intégrité des personnes accueillies. L'Association « Val de Sournia » est gestionnaire de 12 établissements et services sanitaire et médico sociaux.
Poste L'Association « Val de Sournia » recherche pour son Foyer d'Hébergement le Puigt de Sournia, un Moniteur Educateur (H/F) en CDI à temps complet. Vous serez en charge d'analyser les besoins et participer à l'élaboration, l'évaluation et la mise en oeuvre des projets d'accompagnements des travailleurs en situation de handicap de l'ESAT. Vous travaillerez au sein d'une équipe pluridisciplinaire sous la responsabilité du directeur et d'une directrice adjointe. Vous devez impérativement disposer du Diplôme d'État de Moniteur éducateur. Profil souhaité : Esprit d'équipe, autonomie et rigueur dans les écrits professionnels et l'organisation des accompagnements.Bon relationnel requis pour contact auprès d'adultes en situation de handicap.Type de contrat : CDI Durée du travail : 35h-Temps pleinRémunération : Selon convention collective nationale du 15 mars 1966 (NEXEM).Qualités professionnelles- Autonomie- Dynamisme- Travail en équipe

Le profil recherché

Experience: Débutant acceptéCompétences: Transmettre et expliquer aux personnes les règles sociales et civiques au cours des activités de la vie quotidienneQualification: Employé qualifiéSecteur d'activité: Hébergement médicalisé pour personnes âgéesListe des qualités professionnelles:Etre à l'écoute, faire preuve d'empathie : Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.Etre force de proposition : Capacité à initier, imaginer des propositions nouvelles pour résoudre les problèmes identifiés ou améliorer une situation. Être proactif.Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).

Compétences requises

  • Travail en équipe
  • Dynamisme
  • Autonomie
  • Pro-activité
  • Force de proposition
  • Empathie
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