Les missions du poste

Au sein de la Chambre d'agriculture, le conseiller entreprise intervient sur les champs :
INSTALLATION-TRANSMISSION , INVESTISSEMENTS , STRATEGIE D ENTREPRISE .
Vos missions:
- Apporter un accompagnement individuel et collectif aux projets d installation et de transmission
en agriculture.
* Informer et conseiller les porteurs de projets
* Réaliser des diagnostics, études de faisabilité, prévisionnel économique, parcours de professionnalisation, suivi post installation
* Réaliser la constitution des dossiers et dépôts : DJA (Dotation Jeune Agriculteur), Dotation Nouvel Agriculteur (DNA).

- Conseiller et accompagner les agriculteurs dans leur stratégie de développement.
* Informer et conseiller les porteurs de projets sur les aides aux investissements, les mesures en faveur d une agriculture durable.
* Réaliser des dossiers de demande d'aide de subvention et les pré-instruire pour le compte des financeurs
*Réaliser les contrats agriculture durable et assurer leurs suivis

- Participer aux actions collectives du service :
* Alimentation des observatoires/ études et opérations de repérage
*Participer à des actions de formation, forums, journées d'information
*Participer aux actions de communication sur l'offre de service et les évènements
* Participation aux groupes régionaux, réunions diverses
Ce poste demande d'aller sur le terrain mais aussi du travail de bureau, vous savez piloter un projet , aimez conduire des actions d'animation , conseiller les agriculteurs,

Les avantages du poste:
- Un travail varié et évolutif
- Mutuelle, possibilité de faire en partie du télétravail et 23 jours de RTT
- Un accompagnement dans votre prise de fonction et votre professionnalisation.

Envoyer CV et lettre de motivation avant le 03/06/2026
Prise de poste dès que possible

Le profil recherché

Experience: Débutant accepté

Compétences: Organiser et piloter un programme de formation,Sensibiliser un public,Esprit d'analyse et de synthése,Maîtriser Pack Office, internet ,saisie de données

Permis: B - Véhicule léger exigé

Qualification: Agent de maîtrise

Secteur d'activité: Activités des organisations patronales et consulaires

Liste des qualités professionnelles:
Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.

Compétences requises

  • Esprit d'analyse
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